RS Rayakan Kinerja Pendapatan dan Laba Semester Pertama yang Kuat – warungku – Warungku Terkini

RS merayakan pendapatan semester pertama yang kuat dan kinerja laba.

Kinerja ini dikaitkan dengan kekuatan staf RS; Kinerja didorong oleh budaya yang diarahkan pada tujuan dan proposisinya yang beragam.

RS, merek dagang dari RS Group plc (LSE: RS1), adalah penyedia solusi produk dan layanan omni-channel global;

Iklan

Laporan tengah tahunan yang mencerminkan kinerja pendapatan dan laba yang kuat di paruh pertama tahun bisnis. Kinerja ini dikaitkan dengan kekuatan dan efisiensi tinggi dari stafnya yang beragam dan berpengalaman. Didorong oleh budaya yang dipimpin oleh tujuan. Ini menunjukkan bagaimana penawaran produk RS yang luas dan mendalam membedakan mereka dan terus beresonansi dengan para pemangku kepentingan meskipun ada tantangan ekonomi.

Perdagangan di kawasan Asia Pasifik melambat tahun ini, dengan pasar elektronik; berkurangnya ketersediaan produk komputer papan; Itu dipengaruhi oleh latar belakang geopolitik yang menantang dan dimulainya kembali sanksi di China. Meskipun ini, Laba operasi RS meningkat 16,4% di kawasan Asia Pasifik karena fokus komersial yang lebih besar.

“Orang-orang kami adalah pendorong kesuksesan yang paling kuat di RS. Mereka berada di balik pengalaman pelanggan kami yang lebih baik dan fokus komersial yang lebih tinggi tahun ini, dan berdedikasi untuk mewujudkan keajaiban demi dunia yang lebih baik. Sean Fredericks, Presiden Asia Pasifik di RS, mengatakan: “Meskipun kami memperkirakan kondisi ekonomi yang menantang di masa depan, Kami berkomitmen untuk berinvestasi pada sumber daya manusia dan teknologi kami. Kami akan memperkuat posisi kami; Kami yakin dapat meningkatkan profitabilitas dan merebut pangsa pasar yang lebih besar tahun depan.”

berinvestasi pada orang-orangnya dan aman; Menciptakan budaya inklusif dan dinamis selalu menjadi prioritas RS. Ini berinvestasi dalam rencana tunjangan karyawan yang inklusif dan relevan, memberi semua karyawan pembayaran sekaligus untuk membantu mereka secara finansial selama masa ekonomi yang sulit. Untuk berterima kasih kepada karyawan atas dukungan dan kontribusi mereka yang berkelanjutan, RS juga memperkenalkan penghargaan berbasis saham yang memungkinkan karyawan berbagi kesuksesan perusahaan sejalan dengan program Journey to Greatness.

Dalam survei keterlibatan karyawan yang dilakukan tahun ini, skor keterlibatan karyawan RS meningkat tiga poin dari tahun lalu, naik menjadi 78, mendekati seperempat perusahaan dengan kinerja terbaik.

tentang berinvestasi pada orang-orangnya; RS berkomitmen untuk menjadi bisnis yang bertanggung jawab dan berkelanjutan. Mengikuti rencana aksi ESG 2030 – untuk dunia yang lebih baik – sekarang laporan delapan metrik kunci setiap enam bulan untuk memastikan akuntabilitas dan kemajuan berkelanjutan dalam hal ini. RS telah dianugerahi tingkat Platinum tertinggi oleh EcoVadis, penilai keberlanjutan global independen, atas kepemimpinan luar biasa di bidang pengadaan lingkungan dan berkelanjutan.

Semua pencapaian di paruh pertama tahun ini membawa RS selangkah lebih dekat untuk melanjutkan kesuksesan di bulan-bulan mendatang.

klik Di Sini Untuk berita terbaru.

Membaca masa kini dan masa lalu. Publikasi dari warungku

Perbarui diri Anda, LANGGANAN! Sekarang ke warungku

Dan jangan lupa untuk mengikuti kami FACEBOOK, Buat tautan. DAN Twitter